En el marco del inicio de las Fiestas Patrias, el Gobierno ha adoptado medidas para reforzar la seguridad, protección y salud laboral de los trabajadores, especialmente de los “fonderos” que tendrán largas jornadas durante toda la semana.
En ese contexto, se lanzó la campaña Fonda Protegida: Seguridad Compartida, que pone énfasis en las obligaciones del empleador en caso de accidentes.
?? #UnidosPorUn18Seguro visitamos la Fonda de la Grandiosa Bertita para el lanzamiento de la campaña “Fonda Protegida: Seguridad Compartida” que refuerza las medidas preventivas de seguridad, protección y salud laboral para las y los trabajadores durante las Fiestas Patrias ? pic.twitter.com/B7J9cFtVpi
— Jeannette Jara Román (@jeannette_jara) September 14, 2024
¿Cuáles son los deberes del empleador?
- Llevar un registro de asistencia.
- Proporcionar servicios higiénicos limpios.
- Informar sobre los riesgos de asaltos o agresiones y las medidas de prevención.
- Mantener los extintores de incendios necesarios e informar sobre las vías de evacuación.
- Informar sobre los riesgos durante el procesamiento de alimentos y proporcionar elementos de protección personal.
¿Cuáles son los deberes del trabajador?
Es fundamental que las personas contratadas para estas festividades respeten las normas de seguridad indicadas por el empleador. En caso de accidentes laborales, el costo de la atención médica será cubierto por el seguro.
Finalmente, independientemente del número de días contratados, los trabajadores deben exigir un contrato de trabajo y el pago de las cotizaciones previsionales correspondientes.
Conoce más sobre los deberes del empleador y del trabajador con la campaña “Fonda Protegida: Seguridad Compartida”, del Instituto de Seguridad Laboral (ISL). pic.twitter.com/uS11pf1ZFC
— Trabajo y Previsión Social (@MintrabChile) September 14, 2024
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