FMI proyecta caída de 1,3% en el PIB chileno para 2023, pero destaca transición a un crecimiento más sostenible
La entidad internacional entregó las conclusiones preliminares de su personal técnico tras la misión donde evaluaron la economía nacional, en el contexto del Artículo IV del Convenio Consultivo del FMI. “La balanza de riesgos se inclina a la baja”, es uno de los 14 puntos destacados en el informe.
INE: Tasa de desocupación llegó a 8% entre julio y septiembre
De acuerdo con los registros de la ENE, la estimación del total de personas ocupadas aumentó 6% en 12 meses. Esto fue incidido, principalmente, por los sectores de minería (31,5%), hogares como empleadores (25,6%) e industria manufacturera (6,1%).
Presentan proyecto para limitar uso del despido por "necesidades de la empresa"
"Nuestro propósito es evitar que las trabajadoras y trabajadores se enfrenten a eventuales abusos por parte de sus empleadores, y en esa línea, este proyecto viene a definir de forma clara cuáles son los criterios objetivos que justificarían un despido por 'necesidades de la empresa', porque actualmente no se especifica", señaló el diputado Andrés Giordano.
Columna de Gonzalo Durán: Proyecto de 40 horas, la necesidad de fortalecer a los sindicatos y su negociación colectiva
“La reducción de la jornada laboral máxima no es una política neutra. Como es sabido, el intercambio entre quien vende su fuerza de trabajo y quien la compra es siempre un intercambio entre desiguales. La discusión, entonces, debiese situarse con más firmeza en ese marco de conflicto orgánico que se plantea en la producción capitalista”, dijo el investigador de Fundación SOL.
Columna de María José Azócar: Empleo en Chile
La investigadora de Fundación SOL explicó las tres principales conclusiones que se obtuvieron del "Informe Mensual de Calidad del Empleo", e indicó que la propuesta de la organización es "elaborar conocimiento con indicadores alternativos y más complejos que nos permitan entender las múltiples aristas del debate sobre empleo en Chile".
Libremente temporada 2, capítulo 7: Sustentabilidad como un compromiso global
En este capítulo conversaremos sobre los desafíos de la sustentabilidad desde la urgencia de tomar acción ante la crisis climática.
Desempleo desciende en 12 meses y llega a 7,9% en el trimestre móvil junio-agosto
La expansión de los ocupados fue influida por la minería (32,1%), la industria manufacturera (8,1%) y el comercio (4,1%). Por categoría ocupacional, fueron las personas asalariadas formales (7,7%) y las trabajadoras por cuenta propia (4,2%) quienes más aportaron.
100 personas podrían perder sus trabajos por el traslado de la residencia oficial del rey Carlos III
Los trabajadores de Clarence House, la antigua residencia del monarca, fueron informados sobre posibles despidos que se darían este lunes, a raíz de su traslado hasta el Palacio de Buckingham. Además, desde el sindicato indicaron que no está claro qué niveles de personal necesitará el Príncipe William.
Sence logró importante alianza de cooperación para fomentar la capacitación e intermediación laboral
En el marco de la primera Convención Internacional de Formación Laboral para el Futuro, se instaló un importante acuerdo de cara a los desafíos del siglo XXI. La iniciativa tuvo como objetivo el conocer y compartir distintas experiencias en capacitación, intermediación, los desafíos que plantea la revolución 4.0 y la disminución de la brecha de género en los trabajos.
Inclusión y generación de empleo: ¿Qué hay detrás de la fabricación del popular peluche del Dr. Simi?
CNN viajó hasta el estado de Puebla en México para conocer CINIA, donde cada semana se fabrican ocho mil ejemplares rellenos con fibra de reciclado de plásticos PET, que dan trabajo a personas con discapacidad.
Ministra Jara y proyecto de 40 horas: "No involucra una disminución de las remuneraciones"
La secretaria de Estado indicó que la iniciativa establece una "gradualidad de cinco años en su implementación a objeto de cuidar el empleo".
Dejar de hacer cosas que van más allá de tus labores: ¿Qué es la renuncia silenciosa al trabajo?
La última tendencia de TikTok incluye privilegiar tu calidad de vida y evaluar tus prioridades. Los empleados deben preguntarse qué tareas los hacen sentir satisfechos y cuáles no importan tanto, aconseja una experta.
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