Gobierno extendió la Ley de Protección del Empleo hasta octubre
La decisión busca incentivar a los empleadores y trabajadores a que utilicen los otros mecanismos dispuestos por el Ejecutivo para la recuperación laboral.
47% de los trabajadores preferiría adoptar un sistema mixto que combine trabajo presencial y a distancia
La última encuesta Sodexo Beneficios e Incentivos arrojó que casi la mitad se inclina por incorporar el teletrabajo formalmente e intercalarlo con jornadas laborales en la oficina. El informe además reveló que las nuevas tendencias de trabajo han generado que se valoren hasta en un 40% más beneficios como el de alimentación o por seguros de salud.
Repunte laboral: Estudio de la UC indica que se crearon casi medio millón de empleos durante julio
El crecimiento se da dentro del contexto de desconfinamiento que comenzó el mes pasado. De esta forma, la tasa de ocupación aumentó en un 50,7%, alcanzando a 8,06 millones de personas. El informe además reveló, que este alza de los empleos, benefició principalmente a hombres por sobre mujeres.
La ocupación informal creció en un 30,8% más que en 2020 durante el trimestre de abril-junio
Más de 2 millones de personas se encuentran actualmente trabajando de manera informal, lo que representa un considerable alza de esta situación, en comparación al mismo periodo durante el año pasado. Según reportó el INE, la mayoría de trabajadores informales serían mujeres, mientras que las áreas de construcción y comercio, son las que más han aportado en sumar este tipo de condiciones laborales.
Cifras de ocupación laboral continúan estancadas: ¿Qué reflejan en realidad?
Si bien la última encuesta del INE mostró que la tasa de desempleo en Chile cayó a un 9,5%, los expertos dicen que las cifras no significan necesariamente algo bueno. Las nuevas plazas de trabajo no están siendo ocupadas y, entre otras razones, el miedo al COVID-19 se ha posicionado como uno de los principales obstáculos.
¿Te ofrecieron un nuevo trabajo? Estos son los consejos que deberías considerar
Expertos sugieren que impulsar los objetivos profesionales a largo plazo, pedir una cantidad fija de dinero al año para actividades de desarrollo profesional y aprender a negociar, podrían ser algunos de los aspectos a considerar antes de aceptar.
Ofertas para trabajos presenciales tuvieron aumento de un 25% en los salarios ante el desconfinamiento
Estudio reveló que en el último mes las empresas han aumentado las propuestas de sueldo para impulsar el trabajo presencial, debido a la caída en las cifras de contagios por COVID.
Daniel Matamala: "No se trata de que los chilenos no quieran trabajar, como de manera insultante dicen algunos"
En su columna de La Tercera, el conductor de CNN Chile cuestionó la reacción del empresariado ante quienes "buscan alternativas más convenientes para sobrevivir en pandemia". "Es llamativo cómo estos supuestos defensores del libre mercado tiran a la basura toda la teoría apenas afecta sus intereses", criticó.
Columna de Gonzalo Fuenzalida: ¿Cómo reactivar el trabajo en nuestro país en tiempos de pandemia?
El diputado RN sostiene que propuestas en torno a la flexibilización de las jornadas, la capacitación y el trabajo a distancia pueden ser fundamentales para impulsar el empleo. "Modificando el Código del Trabajo se podría permitir que los trabajadores puedan acordar con sus jefes o empleadores jornadas de trabajo que les sean más convenientes para compatibilizar con el cuidado de su familia, con sus estudios, o incluso con un segundo trabajo en otra empresa", plantea.
Sector frutícola alertó por falta de trabajadores: 92% de los productores lo vincula a temor de perder ayudas estatales
Un sondeo de Fedefruta reveló que hasta un 30% de la próxima cosecha se podría ver afectada debido a la escasez de personas interesadas en el rubro, algo que también relacionan con el cierre de fronteras.
Bellolio responde a proyecto de jornada laboral de 4x3: "Todavía no es el momento"
La iniciativa fue propuesta por parlamentarios de oposición como respuesta a la situación de salud mental del país. El vocero de Gobierno llamó a ser "responsables de las consecuencias" de las medidas que se proponen.
Soto y proyecto de jornada laboral de 4x3: "Estamos en una situación bastante crítica sobre la salud mental"
En conversación con CNN Chile, el diputado explicó que su iniciativa considera una diminución gradual desde 45 a 38 horas de la jornada laboral, que la propuesta de 4 días de trabajo es flexible y que debe ir acompañada de capacitaciones y eso de tecnología.
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